警告書
会社の警告書は、従業員に対して行動、パフォーマンス、または会社の方針、業務手順、または行動基準に違反する特定の行為を思い出させる、または警告するために会社から発行される正式な文書です。
この警告書の目的は、従業員にさらなる処罰(降格、給与削減、解雇など)が行われる前に、過ちを訂正する機会を与えることです。
警告書のフォームを記入する手順は次のとおりです:
- WD. ID 欄に警告書番号を入力します。
- WD. Type で、1回目、2回目、3回目など、警告書の種類を選択します。
- WD. Employee 欄で警告書を受け取る従業員を選択します。
- Effective Date 欄に警告書の日付を入力します。
- Article 欄に違反した会社規定を入力します。
- Reason 欄に警告書の理由の詳細を記入します。